27/10/2026 - 10h27

Chamada para Assembleia Anita Garibaldi

O Sindicato dos Empregados no Comércio de Joaçaba convida os trabalhadores do comércio varejista e de cooperativas de Anita Garibaldi para Assembleia Geral Extraordinária, no próximo dia 30 de outubro, sexta-feira, tendo como local O CASA, na rua Pedro Zampieri, 171, Centro de Anita Garibaldi, às 19h. 

Na assembleia serão discutidas a elaboração e aprovação da pauta de reinvindicações, reajuste salarial e demais cláusulas econômicas e sociais para o ano de 2027, horário de Natal para o ano de 2026 e demais assuntos de seu interesse. 

Sua participação é fundamental! É com união e mobilização que fortalecemos nossas reivindicações e avançamos na conquista de direitos!

20/10/2026 - 18h28

Chamada para Assembleia!

O Sindicato dos Empregados no Comércio de Joaçaba convida os trabalhadores do comércio varejista e de cooperativas de Campos Novos para uma Assembleia Geral Extraordinária.

📅 Data: 23 de outubro de 2026 (sexta-feira)

🕢 Horário: 19h30

📍 Local: Auditório da ACIRCAN – Rua Coronel Pedro Carlos, 974, Centro, Campos Novos/SC.

Na assembleia, serão discutidas e aprovadas as reivindicações da categoria, incluindo reajuste salarial, direitos e benefícios, que serão negociados com o sindicato patronal, além de outros assuntos de interesse dos trabalhadores.

✊ Sua participação é fundamental! É com união e mobilização que fortalecemos nossas reivindicações e avançamos na conquista de direitos!

20/10/2026 - 10h49

Fim da escala 6x1: o que muda para você?

✊ O FIM DA ESCALA 6X1 É UMA CONQUISTA HISTÓRICA DA CLASSE TRABALHADORA! 

Mais descanso, menos horas de trabalho e salário preservado! A conquista representa um avanço na luta por melhores condições de trabalho e mais qualidade de vida para milhões de brasileiros e brasileiras. 

A redução gradual da jornada semanal, de 44 para 40 horas, e a garantia de dois dias de descanso remunerado significam mais tempo para a família, para estudar, cuidar da saúde, descansar e simplesmente viver! 

Mas é importante entender como essas mudanças serão aplicadas, quais são os prazos e o que acontece com as diferentes categorias profissionais. 

Essa vitória não caiu do céu! É resultado de décadas de mobilização, resistência e organização do movimento sindical e da classe trabalhadora. 

Porque a vida não pode se resumir ao trabalho. E direitos se conquistam com luta coletiva! ✊🚩

11/08/2026 - 18h27

Confira os reajustes salariais das Convenções e Acordos Coletivos de Trabalho 2026

O Sindicato dos Empregados no Comércio de Joaçaba e Região informa a todos os comerciários e comerciárias que finalizou todas as negociações coletivas e os reajustes salariais para o ano de 2026/2027, com data base retroativo a maio/2026 dos trabalhadores em Contabilidade e em julho/2026 para todas as demais categorias, nos seguintes índices e valores conforme as tabelas abaixo:

Convenção Coletiva de Trabalho dos Empregados em empresas Contábeis: Reajuste maio/2026

·       Salário Normativo: R$ 2.321,00  - anterior R$ 2.200,00

·       Salário Normativo office boy e serventes de limpeza: R$ 2.041,00 – anterior R$ 1.935,00

·       Reajuste para salários acima do normativo 5,15%

Convenção Coletiva de Trabalho do Comércio Varejista: Reajuste Julho/2026

·       Salário Normativo: R$ 2.135,00  - anterior R$ 2.007,00

·       Salário Normativo empacotadores, office boy e faxineiras: R$ 2.030,00 – anterior R$ 1.910,00

·       Reajuste para salários acima do normativo 5,90%

·       Bonificação trabalho supermercados em dias de feriados R$ 67,00 até 6h e R$ 133,00 acima de 6h. 

Convenção Coletiva de Trabalho do Comércio Atacadista: Reajuste Julho/2026

·       Salário Normativo: R$ 2.220,00 – anterior 2.090,00

·       Salário Normativo office boy e faxineiras R$ 2.120,00 – anterior R$ 1.995,00

·       Reajuste para salários acima do normativo 5,90%

·       Bonificação trabalho atacados em dias de feriados R$ 67,00 até 6h e R$ 133,00 acima de 6h. 

Convenção Coletiva de Trabalho das Farmácias e demais: Reajuste Julho/2026

·       Salário Normativo: R$ 2.550,00 – anterior R$ 2.350,00

·       Salário Normativo faxineiras R$ 2.500,00 – anterior R$ 2.300,00

·       Reajuste para salários acima do normativo 6,50%

·       Quebra de Caixa R$ 470,00

·       Incluída nova cláusula de Proteção à Mulher, igualdade salarial e combate à discriminação. 

Convenção Coletiva de Trabalho Concessionárias: Reajuste Julho/2026

·       Salário Normativo: R$ 2.240,00 – anterior R$ 2.100,00

·       Salário Normativo office boy e faxineiras R$ 2.090,00 – anterior R$ 1.950,00

·       Reajuste para salários acima do normativo 5,55%

·       Quebra de Caixa R$ 560,00. 

Acordo Coletivo de Trabalho Ledir automóveis Joaçaba e Catanduvas: Reajuste Julho/2026

·       Salário Normativo: R$ 2.400,00 – anterior R$ 2.215,00

·       Salário Normativo office boy e faxineiras R$ 2.300,00 – anterior R$ 2.110,00

·       Reajuste para salários acima do normativo 7,0%

·       Quebra de Caixa R$ 672,00. 

Acordo Coletivo de Trabalho Auto Elite Joaçaba, Capinzal e Campos Novos: Reajuste Julho/2026

·       Salário Normativo: R$ 2.350,00 – anterior R$ 2.160,00

·       Salário Normativo office boy e faxineiras R$ 2.250,00 – anterior R$ 2.060,00

·       Reajuste para salários acima do normativo 7,50%

·       Quebra de Caixa R$ 658,00. 

Acordo Coletivo de Trabalho Copérdia: Reajuste Julho/2026

·       Salário Normativo: R$ 2.200,00 – anterior R$ 2.060,00

·       Reajuste para salários acima do normativo 5,50%. 

Acordo Coletivo de Trabalho Havan: Reajuste Julho/2026

·       Salário Normativo: R$ 2.250,00

·       Reajuste para salários acima do normativo 6,50%

·       Quebra de Caixa R$ 400,00

·       Bonificação dos domingos R$ 120,00

·       Bonificação dos feriados R$ 150,00

·       Ticket alimentação R$ 25,00 por dia totalizando R$ 650,00 no mês

·       Auxilio creche R$ 210,00. 

Acordo Coletivo de Trabalho Superviza Joaçaba: Reajuste Julho/2026

·       Salário Normativo: R$ 2.240,00 (anterior R$ 2.100,00);

·       Salário Normativo Empacotador: R$ 2.226,00;

·       Reajuste para salários acima do normativo 6,50%. 

Em todas as negociações houveram avanços e ganhos reais de salário, e ainda renovadas todas as demais cláusulas das CCTs e ACTs anteriores.

06/08/2026 - 16h22

Feliz Dia dos Pais!

Os filhos não precisam de um pai perfeito. Precisam de um pai presente.

Milhões de trabalhadores passam mais tempo no trabalho do que com quem mais amam.

Neste Dia dos Pais, reafirmamos uma luta que vai muito além do emprego: o direito de voltar para casa com tempo, energia e dignidade para viver a família.

A todos os pais trabalhadores, um feliz dia!

27/07/2026 - 15h29

Portaria nº 1.316/2026: a CLT continua sendo a regra

O que muda com a Portaria nº 1.316/2026?

- O trabalho aos domingos no comércio continua autorizado pela legislação vigente.
- Para o comércio em geral, o trabalho em feriados dependerá de autorização em convenção coletiva.
- A Portaria, porém, mantém autorização permanente para 15 atividades, como farmácias, postos de combustíveis, hotéis, restaurantes, bares, salões de beleza, agências de turismo e lavanderias.
- Onde não houver sindicatos representativos, a negociação deverá seguir as regras previstas na CLT.
- Novas inclusões ou exclusões da lista dependerão de consulta tripartite entre trabalhadores, empregadores e governo.

Posição do SEC Joaçaba e da FECESC:

Consideramos positivo o reconhecimento de que o trabalho em feriados deva passar pela negociação coletiva. São os sindicatos que podem garantir pagamento diferenciado, folgas compensatórias, escalas equilibradas e condições adequadas de trabalho.
Entretanto, a autorização permanente concedida a 15 atividades não representa um avanço. Mesmo quando determinado serviço precisa funcionar, isso não justifica retirar dos trabalhadores o direito de negociar coletivamente as condições desse trabalho.

Feriado não é um dia comum. Trabalho em feriados deve ser excepcional, valorizado e negociado com os sindicatos.